2017年人才招聘计划
集团动态
2017-03-23

汇林成立于2007年,是一家文化创意多元服务机构。

多年来,我们以深圳为基地,业务辐射中国大陆、港澳台及东南亚等地区,与数十家优秀企业建立了长期稳固的战略合作;通过向客户提供精准高效的专业化服务而赢得了良好市场口碑,企业自身也一直不断强化业务能力,形成了良性、多元、持续增长的发展模式。


人才招聘计划

(一)空间部-资深展览展示设计师

岗位具体要求:
1、本科及以上学历,美术、设计或相关专业;
2、3年以上从事展览展示设计,并具有大型项目操作经验;
3、了解各种多媒体演示技术的应用;
4、具备良好合作态度及团队精神,能承受高强度的工作压力,个性乐观开朗,善于沟通;
5、熟练使用CAD ,3DMAX,VIZ,PS等设计软件;
6、具备较高的艺术素养及创意水平,具备独特的设计理念和创新能力,能根据客户的需求提出项目的整体思路方案并跟进确定设计风格;

主要工作内容:
1、负责数字化展示项目创意与设计;
2、展示展览布局设计,大型展馆综合展示设计;
3、独立完成三维效果图,设计图;
4、负责材料和工艺规划;
5、现场实施控制管理。
6、负责现场施工、监督、验收。


(二)品牌部-资深平面设计师
岗位具体要求:
1、大学本科及以上学历,美术、平面设计、广告等相关专业;
2、年龄在25至35之间;
3、精通Photoshop、Coreldraw、Illustrato、indesign等平面设计软件;
4、具有深厚的美术功底和专业知识,有良好的逻辑能力,有很强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美能力,能够独立完成设计工作;
5、三到五年以上相关工作经验,有对品牌创建从策略到设计有成功经验,对市场策划、媒体推广、地产广告工作经验者有一定的经验者优先;
6、有一定的文案写作能力,对VI形象设计、包装设计、版式设计、平面广告等有较强的创意表现,及与客户沟通能力;
7、责任心强,具有创新精神及团队协作精神,有良好的沟通能力;
主要工作内容:
1.能独立完成整个平面项目的设计工作(项目信息分析,设计概念形成,客户沟通、设计方案实施)
2.熟悉各类广告设计的工作能力。如标志、海报、画册、包装、vi系统、环境导视设计等的执行与操作能力。具有跨界设计能力,如展会平面、舞台、环境空间视觉营造等。
3.有一定的手绘能力基础。
4.逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强。具备良好的工作习惯。
5.具备团队合作精神,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。
6.对色彩把握敏锐,具有把握不同风格广告页面的能力。
7.有良好的处事心态,对企业有一定的忠诚度。


(三)市场部-市场销售经理
岗位职责:
1、根据企业总体战略规划,制定企业营销策略及销售计划,并组织实施;
2、收集市场信息,针对市场和客户情况,制定各项销售计划和实施策略;
3、制定阶段性的销售目标,并带领团队成员完成公司下达的销售任务;
4、管理及维护好现有客户关系,积累客户信任,持续不断扩大客户资源。
5、跟进各项销售工作进度,对于出现的各项问题给予沟通、协调处理;
6、部门人才队伍的建设,持续提升部属各项专业技能和绩效水平;
7、负责部属人员日常工作指导、监督、落实、检查、反馈等管理工作;
8、协助上级完善公司销售体系和企业文化的建设; 
9、上级领导交办的其他事项;

岗位要求:
1、大专以上学历,品牌设计、市场营销等相关专业优先;
2、具备3年销售实操经验,一年以上销售团队管理经验;
3、有一定的销售技巧和项目操作经验,能独立开发客户;
4、具有敏锐的市场洞察能力,开拓能力强,目标感强,工作能以目标和结果为导向;
5、具有良好的分析、判断能力,具备目标设定、计划、组织、协调的管理技能;
6、有良好的语音表达能力、善于领悟,洞察客户心理,沟通协调能力强;
7、良好的个人品德,形象气质佳,性格外向,具一定的人格魅力和压力承受能力;
8、有文化传播等相关行业经验,有相关行业资源优先;


(四)采购专员
职位描述:
1、根据公司发展战略,拟订采购部门规划,保证采购部门工作方向与公司发展方向一致; 
2、负责公司所有物料的采购整体规划及优化调整,制定类别调整方案;参与并审核商品价格的制定与调整;指导采购工作,商品引进与淘汰的制定与督导;
3、根据工程提出的采购申请,制订采购计划,组织实施完成各类物资的采购任务;对采购各项工作任务完成情况及库存管理指标的监控;控制采购质量与成本
4、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,掌握供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机;
5、负责供应商的开拓、考察、筛选、考核评价、关系维护;收集供应商和市场信息资料,建立、健全供应商档案;根据市场情况确定短期和长期的供应商和供应渠道;

任职要求:
1、年龄22-30岁,大专及以上学历;1年以上同岗位工作经验;
2、精通office办公软件,尤其精通Word、Excel; 
3、熟悉建筑装饰行业法律法规、合同法重要条款和相关财务知识;
4、具有建立和改善采购流程和体系的能力,分析解决问题能力、资源整合能力 和业务推进能力;较强的成本控制意识和服务意识;
5、熟悉广告行业、建筑装饰材料质量标准体系,具有良好的市场分析、判断能力, 
6、具有良好的口头、书面表达能力及谈判能力;具备较强的沟通和团队协调能力,
7、具有较强的责任感,良好的个人职业操守, 抗压性强;人品正直,工作细致、严谨、诚信,充满激情与活力,能吃苦耐劳;
8、熟悉文化传播、建筑装饰行业采购经验丰富者优先考虑
9、完成公司领导安排以及其他部门需要配合的相关工作。


  • 品牌标志设计
  • VIS视觉规范系统
  • 企业品牌活动传播
  • 环境标识指示系统
  • 企业、品牌展示空间设计
  • 品牌展览展示规划设计
  • 规划馆/主题馆/设计
  • 办公空间规划设计
  • 多媒体展示
  • 三维演示动画
  • 企业宣传片

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2017-03-23

汇林成立于2007年,是一家文化创意多元服务机构。

多年来,我们以深圳为基地,业务辐射中国大陆、港澳台及东南亚等地区,与数十家优秀企业建立了长期稳固的战略合作;通过向客户提供精准高效的专业化服务而赢得了良好市场口碑,企业自身也一直不断强化业务能力,形成了良性、多元、持续增长的发展模式。


人才招聘计划

(一)空间部-资深展览展示设计师

岗位具体要求:
1、本科及以上学历,美术、设计或相关专业;
2、3年以上从事展览展示设计,并具有大型项目操作经验;
3、了解各种多媒体演示技术的应用;
4、具备良好合作态度及团队精神,能承受高强度的工作压力,个性乐观开朗,善于沟通;
5、熟练使用CAD ,3DMAX,VIZ,PS等设计软件;
6、具备较高的艺术素养及创意水平,具备独特的设计理念和创新能力,能根据客户的需求提出项目的整体思路方案并跟进确定设计风格;

主要工作内容:
1、负责数字化展示项目创意与设计;
2、展示展览布局设计,大型展馆综合展示设计;
3、独立完成三维效果图,设计图;
4、负责材料和工艺规划;
5、现场实施控制管理。
6、负责现场施工、监督、验收。


(二)品牌部-资深平面设计师
岗位具体要求:
1、大学本科及以上学历,美术、平面设计、广告等相关专业;
2、年龄在25至35之间;
3、精通Photoshop、Coreldraw、Illustrato、indesign等平面设计软件;
4、具有深厚的美术功底和专业知识,有良好的逻辑能力,有很强的创意能力和活跃的设计思维,有良好的审美能力,能够独立完成设计工作;
5、三到五年以上相关工作经验,有对品牌创建从策略到设计有成功经验,对市场策划、媒体推广、地产广告工作经验者有一定的经验者优先;
6、有一定的文案写作能力,对VI形象设计、包装设计、版式设计、平面广告等有较强的创意表现,及与客户沟通能力;
7、责任心强,具有创新精神及团队协作精神,有良好的沟通能力;
主要工作内容:
1.能独立完成整个平面项目的设计工作(项目信息分析,设计概念形成,客户沟通、设计方案实施)
2.熟悉各类广告设计的工作能力。如标志、海报、画册、包装、vi系统、环境导视设计等的执行与操作能力。具有跨界设计能力,如展会平面、舞台、环境空间视觉营造等。
3.有一定的手绘能力基础。
4.逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强。具备良好的工作习惯。
5.具备团队合作精神,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。
6.对色彩把握敏锐,具有把握不同风格广告页面的能力。
7.有良好的处事心态,对企业有一定的忠诚度。


(三)市场部-市场销售经理
岗位职责:
1、根据企业总体战略规划,制定企业营销策略及销售计划,并组织实施;
2、收集市场信息,针对市场和客户情况,制定各项销售计划和实施策略;
3、制定阶段性的销售目标,并带领团队成员完成公司下达的销售任务;
4、管理及维护好现有客户关系,积累客户信任,持续不断扩大客户资源。
5、跟进各项销售工作进度,对于出现的各项问题给予沟通、协调处理;
6、部门人才队伍的建设,持续提升部属各项专业技能和绩效水平;
7、负责部属人员日常工作指导、监督、落实、检查、反馈等管理工作;
8、协助上级完善公司销售体系和企业文化的建设; 
9、上级领导交办的其他事项;

岗位要求:
1、大专以上学历,品牌设计、市场营销等相关专业优先;
2、具备3年销售实操经验,一年以上销售团队管理经验;
3、有一定的销售技巧和项目操作经验,能独立开发客户;
4、具有敏锐的市场洞察能力,开拓能力强,目标感强,工作能以目标和结果为导向;
5、具有良好的分析、判断能力,具备目标设定、计划、组织、协调的管理技能;
6、有良好的语音表达能力、善于领悟,洞察客户心理,沟通协调能力强;
7、良好的个人品德,形象气质佳,性格外向,具一定的人格魅力和压力承受能力;
8、有文化传播等相关行业经验,有相关行业资源优先;


(四)采购专员
职位描述:
1、根据公司发展战略,拟订采购部门规划,保证采购部门工作方向与公司发展方向一致; 
2、负责公司所有物料的采购整体规划及优化调整,制定类别调整方案;参与并审核商品价格的制定与调整;指导采购工作,商品引进与淘汰的制定与督导;
3、根据工程提出的采购申请,制订采购计划,组织实施完成各类物资的采购任务;对采购各项工作任务完成情况及库存管理指标的监控;控制采购质量与成本
4、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,掌握供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机;
5、负责供应商的开拓、考察、筛选、考核评价、关系维护;收集供应商和市场信息资料,建立、健全供应商档案;根据市场情况确定短期和长期的供应商和供应渠道;

任职要求:
1、年龄22-30岁,大专及以上学历;1年以上同岗位工作经验;
2、精通office办公软件,尤其精通Word、Excel; 
3、熟悉建筑装饰行业法律法规、合同法重要条款和相关财务知识;
4、具有建立和改善采购流程和体系的能力,分析解决问题能力、资源整合能力 和业务推进能力;较强的成本控制意识和服务意识;
5、熟悉广告行业、建筑装饰材料质量标准体系,具有良好的市场分析、判断能力, 
6、具有良好的口头、书面表达能力及谈判能力;具备较强的沟通和团队协调能力,
7、具有较强的责任感,良好的个人职业操守, 抗压性强;人品正直,工作细致、严谨、诚信,充满激情与活力,能吃苦耐劳;
8、熟悉文化传播、建筑装饰行业采购经验丰富者优先考虑
9、完成公司领导安排以及其他部门需要配合的相关工作。


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